Turconi

Posizione attualmente aperta

Principali responsabilitĆ 

  • Utilizzo e supervisione di macchinari per la stampa flexografica per la produzione di sacchetti in carta, assicurando il corretto funzionamento delle attrezzature e intervenendo in caso di anomalie

  • Gestione del personale del reparto, coordinando turni, ferie, assenze (in collaborazione con l’HR) e motivando il team per garantire il raggiungimento degli obiettivi produttivi

  • Pianificazione e monitoraggio dei piani di lavoro, assicurando il rispetto delle scadenze e l’efficienza dei processi

  • Verifica e mantenimento degli standard di qualitĆ  e sicurezza durante il processo produttivo

  • Collaborazione con altri reparti aziendali per l’ottimizzazione delle risorse e la risoluzione di problematiche tecniche o organizzative

  • Redazione di report produttivi, analisi delle performance e individuazione di aree di miglioramento

  • Supervisione delle operazioni di manutenzione ordinaria e straordinaria dei macchinari

  • Formazione e affiancamento del personale operativo, promuovendo la crescita professionale del team.

Requisiti richiesti

  • Esperienza pregressa di almeno 10 anni in ruoli simili, preferibilmente in aziende del settore stampa o produzione industriale
  • Solide competenze tecniche nell’utilizzo di macchinari per la stampa flexografica e conoscenza dei processi produttivi
  • CapacitĆ  di leadership per gestire e motivare il team di reparto
  • Ottime doti organizzative, con esperienza nella pianificazione di turni e attivitĆ  produttive
  • Buona conoscenza delle normative di sicurezza sul lavoro e delle procedure di qualitĆ 
  • Attenzione ai dettagli, capacitĆ  di problem solving operativo/gestionale e orientamento al risultato
  • Competenze informatiche di base per la gestione di report e utilizzo di software gestionali
  • FlessibilitĆ  e disponibilitĆ  a lavorare su turni
  • Automunito

Altre informazioni

Si offre:

  • Contratto full-time

  • Lavoro su turni 06.00-14.00 / 14.00-22-00

  • Tempo determinato 6 mesi con possibilitĆ  di trasformazione a contratto a tempo indeterminato

  • Orario di lavoro: 40 ore settimanali

  • Inquadramento e retribuzione commisurati alle capacitĆ  ed esperienze del candidato

  • Buoni pasto

  • Welfare aziendale

  • Programma assicurativo tramite UniSalute

  • Ambiente di lavoro dinamico e stimolante.

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